关于新疆问题的几点建议
一是军队充实安保力量加强安保措施。保护人民生命财产安全，是当下最紧要任务，针对当前的严峻形势，只靠公安武警部队已经很难达到，维护新疆社会安全稳定的基本要求。军队的加入可以更好的解决，安保人手不够、力量不足等问题，并适时采用军事手段防止恐怖袭击常态化。二是构建具有边疆特色的国家安全委领导小组。国家安全委的建立，有效避免了部门间推诿扯皮，政令不畅等问题。但机构是否高效运转并起到其作用，说到底还是依靠干部，针对新疆的特殊形势应在人员任用上更具有开拓性。首先选拔熟悉新疆文化，长期扎根在一线的干部，打破用人壁垒，破格提拔。只有这样的干部才能领悟班超的“水清无大鱼，察政不得严苛，宜荡佚简易，宽小过，总大纲而已。”更好的把握新疆复杂局势，因地制宜、对症下药。三是建立情报机制保障情报来源。几个月来多次发生恐怖暴力事件，安保部门后知后觉，情报严重滞后。突显出情报来源闭塞、准确率低等问题。孙子在其兵法《谋攻篇》中提出“知己知彼，百战不殆。”建立信息来源渠道，重奖提供情报人员，并对其后续安全进行妥善安排，都是当前迫切要做的工作，刻不容缓。四是进一步加强新疆建设改善民生。无论哪个民族，安居乐业是共同的诉求，让更多的新疆群众加入到新疆地方法规的创建中来，让其法律规章更好的落地为新疆建设服务，调整税率扶持本地企业，通过税收改革盘活新疆经济。双管齐下，努力缩小新疆与内陆，南疆与北疆的差距。让每一个维族群众都切实感受到生活条件的提高和社会地位的提升。五是调整人事任用方式。很多优秀的维族干部，碍于身份问题很难走出新疆，在新疆本地也很难担任党政机关主要领导职务，致使部分干部，感觉没有奔头，消极怠工，既不利于新疆的发展与稳定，也为境外势力获取政府情报，打开了缺口。加大维族干部的提拔任用，让有德者居其位。
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